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Think Digital

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Hemos oído mucho sobre la transformación digital, pero no siempre hablamos de ello con propiedad. ¿Conoces realmente todo lo que implica la palabra ‘digitalización’? Desde el impacto en cada una de las operaciones de las empresas, hasta las nuevas habilidades que requiere el mercado digital, aquí te contamos todo lo que necesitas para pensar realmente en digital.

Este itinerario, compuesto por los cursos abajo descritos, te permitirá desarrollar un perfil profesional más robusto, actualizado, y alineado con las demandas actuales del mercado.

Liderando la transformación digital en las organizaciones

Para poder ser competitivas en el futuro, las empresas necesitan adaptarse a la nueva realidad digital, que les permitirá ser más eficientes, conectar mejor con sus empleados y aumentar sus oportunidades de negocio. ¿Quieres conocer cuáles son las claves principales para esta adaptación? ¡Este es tu sitio!

Impartido por:
Universidad Politécnica de Madrid

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Este itinerario plantea una ruta de aprendizaje para personas que quieran participar en la transformación digital de las empresas para garantizar la competitividad de las mimas.

Está formado por 2 cursos:

Liderando la Transformación Digital de las Organizaciones: Liderando la transformación digital de las organizaciones trata de acercar de una manera sencilla y práctica las claves para abordar el proceso de transformación digital de una empresa.

Habilidades para empresarios y emprendedores: curso orientado a que entrenes tus capacidades personales para desarrollar tu actividad en el contexto actual.

Duración: 29 horas

Acceso: Inmediato

Destinatarios

Este itinerario está diseñado para:

  • Todos los profesionales que deseen ser parte protagónica de la Transformación Digital de su organización, independientemente de que tengan un perfil tecnológico o de negocio. No es necesario contar con un conocimiento concreto previo.

Liderando la Transformación Digital de las Organizaciones:

Duración: 18 horas de estudio

Objetivos de aprendizaje

  • Explicar en qué consiste la transformación digital.
  • Saber abordar la transformación de manera estratégica y operativa (en marketing, recursos humanos, operaciones y finanzas).
  • Abordar los conceptos más importantes de la transformación digital para ser capaz de adaptarse al nuevo entorno.


Contenidos

  • Módulo 1.Módulo 1. Introducción a la transformación digital.
  • Módulo 2.Estrategia digital
  • Módulo 3. Marketing Digital
  • Módulo 4. Gestión del talento
  • Módulo 5. Gestión digital de las operaciones
  • Módulo 6. Gestión financiera digital

Habilidades para empresarios y emprendedores:

Duración: 11 horas

Objetivos de aprendizaje

  • Impulsar la capacidad de flexibilidad y adaptación al entorno
  • Aprender a estar alerta e identificar oportunidades y saber cómo aportar valor en el negocio
  • Fomentar la visión estratégica para anticipar el futuro y concretar planes de acción
  • Tomar conciencia de cómo nuestras preferencias condicionan nuestra manera de comunicarnos
  • Conocer las claves del liderazgo positivo y analizar las capacidades de autoliderazgo
  • Analizar los problemas y qué nos impide su solución
  • Aprender a cómo enfrentarse al cambio

Contenidos

  • Módulo 1: Flexibilidad y adaptabilidad
  • Módulo 2: Orientación al negocio
  • Módulo 3: Visión estratégica
  • Módulo 4: Comunicación y personalidad
  • Módulo 5: Autoliderazgo
  • Módulo 6: Toma de decisiones y resolución de problemas
  • Módulo 7: Gestión del cambio
  • Módulo 8: Gestión del entorno VUCA
  • Módulo 9: Impulsando tus habilidades Comerciales
  • Módulo 10: Contribución a resultados

Información adicional

Modalidad

Autoestudio

Nivel

Medio

Liderando la transformación digital en las organizaciones

Modalidad

Autoestudio

Nivel

Inicial

Información del vendedor

  • Nombre de la tienda: Tienda de Lucia
  • Vendedor: Tienda de Lucia
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